Calculadora de vacaciones y pagas extra
Días generados, pendientes y valor económico. Pagas extra prorrateadas si cobras 14 pagas. Estatuto: 30 días naturales salvo convenio.
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Preguntas frecuentes
¿Cuántos días de vacaciones tocan en España?
El Estatuto de los Trabajadores fija un mínimo de 30 días naturales al año, o lo que mejore el convenio (a menudo 22 laborables). Introduce el número de tu convenio.
¿Cómo se valoran los días no disfrutados?
Usamos salario diario = bruto anual / 365. En un finiquito el convenio puede usar otro divisor. Para baja de empresa usa también la calculadora de finiquito.
¿Qué son las pagas extra prorrateadas?
Si tienes 14 pagas, cada extra equivale a un mes de salario (bruto/14). Si no las has cobrado aún, se prorratean por meses trabajados. En 12 pagas las extras suelen ir diluidas en la mensualidad.
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